兰州资源环境职业技术学院:以改革创新、立德树人为引领促进毕业生高质量充分就业
发布时间:2022-05-30 13:29:33
  随着我国经济持续发展和产业转型升级,据多方数据显示,我国现代制造业、战略性新兴产业和现代服务业领域有70%以上的新增从业人员都来自职业院校。今年4月全国职业教育大会在北京落下帷幕,职业教育发展迎来

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  随着我国经济持续发展和产业转型升级,据多方数据显示,我国现代制造业、战略性新兴产业和现代服务业领域有70%以上的新增从业人员都来自职业院校。今年4月全国职业教育大会在北京落下帷幕,职业教育发展迎来了又一个春天。国家“双高计划”中国特色高水平高职学校兰州资源环境职业技术学院紧紧抓住国家大力发展职业教育的历史机遇,聚焦聚力培养更多适应社会发展需求的高素质技术技能人才、能工巧匠、大国工匠,以突出办学特色、深化改革创新、优化专业布局、提升就业质量,肩负起甘肃职业教育的“排头兵”。

  学校始终坚持“品质至上知行合一”的人才培养理念,不断深化产教融合、政校行企合作,积极创新人才培养模式,依据行业产业发展新需求、新技术、新业态,构建了气象、采矿、地质、测绘、机电、冶金、电力、水利、信息、安全、环保、应用化工、民族工艺、财贸、珠宝加工等15个专业群,优化了专业结构布局,强化了与甘肃十大绿色生态产业的对接。

  学校以“校企深度合作、实现产教融合”为宗旨,于2014年3月,牵头组建甘肃省资源环境职教集团。集团现有207家理事单位,有力促进了学校与行业企业的交流,加强了校企双方在人才培养、教研科研、资源建设、社会服务等方面的合作,已有58家企业与各专业开展了产教融合深度合作。学校联合金川集团股份有限公司、中核四○四公司、苏州东山精密制造股份有限公司、华通电脑(惠州)有限公司、中国铝业青海分公司、新疆中泰集团等25家企业,先后组建现代学徒制班级30余个、培养学生1500余人。截至目前,学校为华亭煤业有限责任公司累计输送技术技能人才2000余人、为金川集团股份有限公司输送技术技能人才1000余人、为大禹节水集团有限公司输送技术技能人才500余人,切实为甘肃实体经济企业培养了更多的高素质人才,更好地服务了实体经济发展。

  学校始终坚持将立德树人根本任务贯穿于教育教学全过程,将思政教育融入就业指导,引导毕业生树立正确的成才观、职业观、就业观、择业观。邀请企业名家名匠进入校园为学生开展从世界格局、国家发展、行业趋势、职业定位、社会责任、人才需求等方面专题讲座,着重突出职场思政,为4800余名应届毕业生提供更多的行业发展宏观资讯与职业微观信息;邀请校外导师入校和优秀校友返校,为大学生做就业讲座20余场,通过讲述自己艰苦奋斗、爱岗敬业的工作经历,诠释了个人奋斗历程中的劳模精神和工匠精神,以朋辈相互影响的效应和向优秀校友看齐意识的提升,消除学生慢就业、待就业、不就业的消极就业态度。

  同时,学校聚焦课程思政建设,将立德树人作为检验学校各项工作的根本标准,要求做到“每门课程有思政,每位教师讲育人”,把做人做事的基本道理、社会主义核心价值观的要求、实现民族复兴的理想和责任都融入到课程教学中去,不断强化对学生日常思政教育。利用上下午课前一刻钟由辅导员组织学生实施“大学生国学经典诵读”;坚守课堂教学主阵地,由任课教师结合授课内容开展思政教育;课后组织观看“经典红色影视作品”、宣讲英雄人物故事、了解“专业前沿技术发展动态”、阅览“专业必读书籍”等活动,并编写了专门的思想品德和红色文化传承教育读本,强化全员、全程、全方位育人效果。2021年5月,学校课程思政教学研究中心被教育部立项为全国课程思政教学研究示范中心。

  用人单位反馈兰资环毕业学生的离职率相对较低,普遍具有爱岗敬业、精益求精的工作精神。

  学校主动开展“校、政、企、行”合作就业,积极开拓就业市场,搭建线上线下就业平台,通过职教集团内的大型企业、回访长期合作的龙头企业、借助优秀毕业生推荐的优质企业,在校内组织开展“百日就业季”“就业促进周”“征兵宣传月”等系列活动,为2021届毕业生提供岗位57000余个,岗位供需比约1∶11。依托甘肃省大学生海外就业服务中心平台促进毕业生“走出去”服务“一带一路”沿线国家(企业),依托甘肃省中小微企业人才精准服务平台引导毕业生到中小微企业就业,依托甘肃省人力资源市场兰州资源环境职业技术学院分市场促进兰内高校毕业生就业,举办大型双选招聘会,引导毕业生到重点地区、重大工程、重大项目、重要领域就业。每年组织项目推介、海外就业招聘20多场,促成省内80余名大学生赴海外就业,并培训100余名牛肉面技术人员,服务“一带一路”建设。2020年毕业生就业率居全省高校前列,截至目前学校2021届毕业生就业去向落实率99.05%,毕业生就业专业对口率基本保持在85%以上。

  学校在全省不断发挥职业教育引领作用,承办全国、全省职业院校各类技能大赛,以就业创业、技术技能大赛为抓手,以提高学生就业质量为目标,不断加大对学生综合技能的培训,增强学生创新意识和职业可持续发展能力,学校举办各类相关专业技能培训、GYB创业培训、“五一就业创业”训练营、职业生涯规划,2015年以来,在校学生参加各类全国职业院校职业技能大赛,获国家级一等奖4个、二等奖7人、三等奖9个,实现了技术技能与大赛的有机结合。

  通过第三方机构调研反馈,毕业生质量得到社会和用人单位的高度认可,大赛选手均在企业相关领域任技术骨干,多数学生都能在社会的各个行业发光发热,展现了职业院校技能培训水平与成效。

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  随着我国经济持续发展和产业转型升级,据多方数据显示,我国现代制造业、战略性新兴产业和现代服务业领域有70%以上的新增从业人员都来自职业院校。今年4月全国职业教育大会在北京落下帷幕,职业教育发展迎来了又一个春天。国家“双高计划”中国特色高水平高职学校兰州资源环境职业技术学院紧紧抓住国家大力发展职业教育的历史机遇,聚焦聚力培养更多适应社会发展需求的高素质技术技能人才、能工巧匠、大国工匠,以突出办学特色、深化改革创新、优化专业布局、提升就业质量,肩负起甘肃职业教育的“排头兵”。

  学校始终坚持“品质至上知行合一”的人才培养理念,不断深化产教融合、政校行企合作,积极创新人才培养模式,依据行业产业发展新需求、新技术、新业态,构建了气象、采矿、地质、测绘、机电、冶金、电力、水利、信息、安全、环保、应用化工、民族工艺、财贸、珠宝加工等15个专业群,优化了专业结构布局,强化了与甘肃十大绿色生态产业的对接。

  学校以“校企深度合作、实现产教融合”为宗旨,于2014年3月,牵头组建甘肃省资源环境职教集团。集团现有207家理事单位,有力促进了学校与行业企业的交流,加强了校企双方在人才培养、教研科研、资源建设、社会服务等方面的合作,已有58家企业与各专业开展了产教融合深度合作。学校联合金川集团股份有限公司、中核四○四公司、苏州东山精密制造股份有限公司、华通电脑(惠州)有限公司、中国铝业青海分公司、新疆中泰集团等25家企业,先后组建现代学徒制班级30余个、培养学生1500余人。截至目前,学校为华亭煤业有限责任公司累计输送技术技能人才2000余人、为金川集团股份有限公司输送技术技能人才1000余人、为大禹节水集团有限公司输送技术技能人才500余人,切实为甘肃实体经济企业培养了更多的高素质人才,更好地服务了实体经济发展。

  学校始终坚持将立德树人根本任务贯穿于教育教学全过程,将思政教育融入就业指导,引导毕业生树立正确的成才观、职业观、就业观、择业观。邀请企业名家名匠进入校园为学生开展从世界格局、国家发展、行业趋势、职业定位、社会责任、人才需求等方面专题讲座,着重突出职场思政,为4800余名应届毕业生提供更多的行业发展宏观资讯与职业微观信息;邀请校外导师入校和优秀校友返校,为大学生做就业讲座20余场,通过讲述自己艰苦奋斗、爱岗敬业的工作经历,诠释了个人奋斗历程中的劳模精神和工匠精神,以朋辈相互影响的效应和向优秀校友看齐意识的提升,消除学生慢就业、待就业、不就业的消极就业态度。

  同时,学校聚焦课程思政建设,将立德树人作为检验学校各项工作的根本标准,要求做到“每门课程有思政,每位教师讲育人”,把做人做事的基本道理、社会主义核心价值观的要求、实现民族复兴的理想和责任都融入到课程教学中去,不断强化对学生日常思政教育。利用上下午课前一刻钟由辅导员组织学生实施“大学生国学经典诵读”;坚守课堂教学主阵地,由任课教师结合授课内容开展思政教育;课后组织观看“经典红色影视作品”、宣讲英雄人物故事、了解“专业前沿技术发展动态”、阅览“专业必读书籍”等活动,并编写了专门的思想品德和红色文化传承教育读本,强化全员、全程、全方位育人效果。2021年5月,学校课程思政教学研究中心被教育部立项为全国课程思政教学研究示范中心。

  用人单位反馈兰资环毕业学生的离职率相对较低,普遍具有爱岗敬业、精益求精的工作精神。

  学校主动开展“校、政、企、行”合作就业,积极开拓就业市场,搭建线上线下就业平台,通过职教集团内的大型企业、回访长期合作的龙头企业、借助优秀毕业生推荐的优质企业,在校内组织开展“百日就业季”“就业促进周”“征兵宣传月”等系列活动,为2021届毕业生提供岗位57000余个,岗位供需比约1∶11。依托甘肃省大学生海外就业服务中心平台促进毕业生“走出去”服务“一带一路”沿线国家(企业),依托甘肃省中小微企业人才精准服务平台引导毕业生到中小微企业就业,依托甘肃省人力资源市场兰州资源环境职业技术学院分市场促进兰内高校毕业生就业,举办大型双选招聘会,引导毕业生到重点地区、重大工程、重大项目、重要领域就业。每年组织项目推介、海外就业招聘20多场,促成省内80余名大学生赴海外就业,并培训100余名牛肉面技术人员,服务“一带一路”建设。2020年毕业生就业率居全省高校前列,截至目前学校2021届毕业生就业去向落实率99.05%,毕业生就业专业对口率基本保持在85%以上。

  学校在全省不断发挥职业教育引领作用,承办全国、全省职业院校各类技能大赛,以就业创业、技术技能大赛为抓手,以提高学生就业质量为目标,不断加大对学生综合技能的培训,增强学生创新意识和职业可持续发展能力,学校举办各类相关专业技能培训、GYB创业培训、“五一就业创业”训练营、职业生涯规划,2015年以来,在校学生参加各类全国职业院校职业技能大赛,获国家级一等奖4个、二等奖7人、三等奖9个,实现了技术技能与大赛的有机结合。

  通过第三方机构调研反馈,毕业生质量得到社会和用人单位的高度认可,大赛选手均在企业相关领域任技术骨干,多数学生都能在社会的各个行业发光发热,展现了职业院校技能培训水平与成效。

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